Със свое Решение Районен съд гр. Бургас уважава поддържаната от Правна кантора "Иванова и съдружие" теза, че уволнението на неин клиент е незаконно поради неспазване от работодателя му на закрилата, която работникът ползва на основание чл. 333 от Кодекса на труда. Освен това работодателят не е спазил нормативно определената процедура по преодоляването й. Предвид практиката на ВКС за законност на извършваните уволнения работодателят е длъжен да спазва процедура по установяване на наличие на закрила при уволнение на работниците си.
В съответствие с изложеното в исковата молба от Правна кантора "Иванова и съдружие" Районен съд - гр. Бургас постановява Решение, с което приема уволнението за незаконно, отменя го, възстановява на предишната му работа служителя.
Публикувана на: 09/03/2021