Уволнение по поради закриване на част от предприятието и уволнение поради съкращаване на щата

Разлики между основанията за прекратяване на трудовото правоотношение по закриване на част от предприятието (чл. 328, ал. 1, т. 2, пр. 1 от Кодекса на труда (КТ) и съкращаване на щата  (чл. 328, ал. 1, т. 2, пр. 2 КТ)

1. Чл. 328, ал. 1, т. 2, пр. 1 КТ посочва възможността работодателят да прекрати трудовото правоотношение при закриване на част от предприятието.

2. Върховният касационен съд /ВКС/ посочва, че разликата между горното основание и това по чл. 328, ал. 1, т. 1 КТ /закриване на предприятието/, е само количествена /ТР № 5/2019 г. на ОСГК на ВКС/.

2.1. Основанието по чл. 328, ал. 1, т. 1 КТ е налице при пълно закриване на предприятието и преустановяване за в бъдеще на неговата цялостна дейност, като то престава да съществува като работодател.

2.2. Основанието по чл. 328, ал. 1, т. 2, пр. 1 КТ е налице при преустановяване на дейността на определено организационно обособено звено от предприятието, но което не е работодател.

3. Основанието за уволнение по чл. 328, ал. 1, т. 2, пр. 2 КТ /съкращаване на щата/ е налице винаги, когато е извършено съкращаване на щата, независимо от причините и в този случай при евентуално оспорване на законността на уволнението, извършено на това основание, предмет на установяване по делото ще бъде въпросът: „Извършено ли е реално съкращаване на щата?“.

3.1. Съкращаването на щата означава намаляването на отделни бройки от утвърдения общ брой на работниците и служителите.

4. При премахване на определено звено в дадено предприятие и дейността, извършване в него, работодателят разполага с две възможности за прекратяване на трудовите правоотношения с работници и служители от това звено:
- прекратяване на трудовия договор на основание чл. 328, ал. 1, т. 2, пр. 1 КТ при закриване на част от предприятието;
- прекратяване на трудовия договор на основание чл. 328, ал. 1, т. 2, пр. 2 КТ при съкращаване на щата.

За подготовка на процедура по прекратяване на трудови договори пишете ни или ни се обадете.