Международна организация на работодателите:

Международната организация на работодателите (IOE), най-голямата световна организация, представляваща работодателите, широко приветства резултата от първата среща на министрите на труда и заетостта от Г20, но изрази разочарование, че препоръките на министрите не са стигнали достатъчно далеч в разпознаването на решаващото значение на частния сектор и устойчивите предприятия за създаване на работни места и икономическо възстановяване.

Работодателите приветстваха ударението на министрите върху справянето с бедността и неравностойното положение, и неформалния и нерегулирания сектор. Работодателите приветстваха също ударението върху подобряването на образованието, учението през целия живот и развиването на умения. Подчертаха колко е важно да се интегрират такива мерки в една по-широка програма на кооперативния пазар на труда и регулаторна реформа.

В изказването си след срещата и комюникето на министрите на труда и заетостта, изпълнителният вицепрезидент на IOE, Даниел Фунес де Риоха описа препоръките като “недостатъчни на този етап за това, което е нужно, за да се върнат милиони хора на работа в страните от Г20”.

“Изявлението не приоритизира работата с бизнеса като партньори в създаването на работни места”. “Фирмите създават голямата част от работните места. Бизнесът е на преден план в създаването на работни места всеки ден и трябва да има важно участие в изработването на политиките за работните места. Нужна ни е позитивна, устойчива среда за растеж на стопанската инициатива и заетостта, за да играем ролята си в отчайващо нужното ни възстановяване на работните места.”

Сред приоритетите, които работодателите повдигнаха пред министрите, бяха:

• Важността на връщането към икономически растеж като ключов двигател на търсенето на трудова заетост.
• По-добро подпомагане на правенето на бизнес, модернизиране на регулирането, и балансиран подход към регулирането на работата чрез ориентация към трудова заетост;
• Положителният принос на създаване на форми на заетост, включително непълен работен ден и временна работа, за икономиките от Г20 и за осигуряване на работни възможности за милиони хора (включително родители, обгрижващи, и тези, които не могат лесно да паснат в “стандартните” работни наредби).

„Ако Г20 не се ангажира с проблемите на тези, които ще генерират нови работни места, ние се страхуваме, че ще има пропусната възможност за много необходимото създаване на работни места”, каза г-н Фунес де Риоха.

Министрите на труда от Г20 (21 април 2010 г.) издадоха комюнике от 6 страници, което ще се разглежда от лидерите на Г20 на следващата им среща на 26-27 юни, в Торонто.

IOE е най-голямата мрежа на частния сектор в света. Тя е единствената призната организация, представляваща интересите на работодателите по социалните и трудовите въпроси на международно ниво. Днес, IOE представлява 148 национални бизнес организации в 141 страни.

Оригиналното съобщение е на адрес http://www.ioe-emp.org/fileadmin/user_upload/documents_pdf/press_releases/english/2010-05_G20_must_go_further_in_working_with_business.pdf